Meta va desființa aproximativ 600 de posturi din cadrul Superintelligence Labs, din cele câteva mii existente, ceea ce va afecta unitatea Facebook Artificial Intelligence Research (FAIR), precum și echipele axate pe AI pentru produse și infrastructură AI, a transmis compania.
Noua unitate TBD Lab, formată din „câteva zeci” de cercetători și ingineri care dezvoltă modelele fundamentale de generație următoare ale Meta, nu va fi afectată de concedieri.
Superintelligence Labs include echipele foundations, product și FAIR ale Meta, precum și TBD Lab, axată pe dezvoltarea noii generații de modele AI.
Meta a început să investească în AI în 2013 prin lansarea unității FAIR și recrutarea lui Yann LeCun, chief AI scientist, pentru a conduce inițiativa și a construi o rețea globală de cercetare axată pe deep learning.
Alexandr Wang, Chief AI Officer, a declarat că un număr mai redus de membri va eficientiza procesul decizional și va crește responsabilitatea, aria de activitate și impactul fiecărui rol.
Compania a precizat că încurajează angajații afectați să aplice pentru alte poziții în cadrul Meta.
Marți, Meta a încheiat un acord de finanțare de 27 miliarde de dolari cu Blue Owl Capital, cel mai mare acord privat de capital al companiei, pentru a finanța cel mai mare proiect de centru de date al său.
Analiștii susțin că acest acord va permite Meta să își realizeze ambițiile majore în AI, transferând o parte semnificativă a costurilor și riscurilor inițiale către capital extern, păstrând în același timp o participație mai mică în proiect.
Meta, compania mamă a Facebook și Instagram, și-a reorganizat eforturile în AI sub Superintelligence Labs în luna iunie, după plecările unor membri seniori și după reacția slabă la modelul open-source Llama 4.
CEO-ul Mark Zuckerberg a condus personal o campanie agresivă de recrutare pentru a revitaliza inițiativele AI ale companiei.
